Тест у психолога: Тест можешь ли ты быть психологом-консультантом?

Тест: Нужен ли мне Психолог? Ustaliy.ru

in Профессиональные психологические тесты

опубликовано

Психологиня

Мы не всегда замечаем собственные психологические трудности, не всегда отдаем себе отчет в том, что от многих накопившихся за годы жизни проблем можно избавиться значительно быстрее, эффективнее и проще с помощью психолога. Узнайте, нужен ли вам психолог сейчас? Не пора ли вам записаться на консультацию? Ответьте на вопросы теста «Нужен ли мне психолог?» и подумайте над результатом.

• • Да, часто

  • Да, иногда

  • Очень редко

  • Нет, никогда

• • Да, часто

  • Да, иногда

  • Очень редко

  • Нет, никогда

• • Да, часто

  • Да, иногда

  • Очень редко

  • Нет, никогда

• • Да, часто

  • Да, иногда

  • Очень редко

  • Нет, никогда

• • Да, часто

  • Да, иногда

  • Очень редко

  • Нет, никогда

• • Да, часто

  • Да, иногда

  • Очень редко

  • Нет, никогда

• • Да, часто

  • Да, иногда

  • Очень редко

  • Нет, никогда

• • Да, часто

  • Да, иногда

  • Очень редко

  • Нет, никогда

• • Да, часто

  • Да, иногда

  • Очень редко

  • Нет, никогда

• • Да, часто

  • Да, иногда

  • Очень редко

  • Нет, никогда

• • Да, часто

  • Да, иногда

  • Очень редко

  • Нет, никогда

• • Да, часто

  • Да, иногда

  • Очень редко

  • Нет, никогда

• • Да, часто

  • Да, иногда

  • Очень редко

  • Нет, никогда

• • Да, часто

  • Да, иногда

  • Очень редко

  • Нет, никогда

Понравилось?

50 Баллов

Да Нет

singlepageприём психологапрофессиональный психологический тестпсихологпсихологиятест

Не пропустите

• in Профессиональные психологические тесты, Психологические тесты

  Тест: есть ли у вас депрессия?

  Шкала депрессии Бека (Beck Depression Inventory, BDI) – один из первых тестов для оценки депрессии. Его главное преимущество в том, что он был разработан опираясь […] Больше

• in Профессиональные психологические тесты, Тесты личности и характера, Тесты на определение профориентации

  Самый точный тест личности из 4 вопросов — Тест 16 личностей

  Тест Майерс-Бриггс был создан во времена Второй мировой войны для того, чтобы помочь женщинам трудоустроиться и заменить своих ушедших на поля сражений мужей. Ответив на […] Больше

• in Новости, Проективные тесты, Профессиональные психологические тесты, Психологические тесты, Тесты по картинкам

  Проективный тест Маркерта

  Удобный проективный тест, состоящий из восьми фигурок, каждая из которых символизирует определённое состояние человека. Выбирая «самую приятную фигурку», человек указывает на то состояние, которое актуально […] Больше

• in Профессиональные психологические тесты, Психогеометрические тесты, Психологические тесты, Тесты по картинкам

  Психогеометрический тест на Уверенность в себе

  Каждый день мы подвергаемся психологическому давлению со всех сторон и важно знать, насколько сильна наша внутренняя позиция. Этот графический тест, еще один способ узнать себя, […] Больше

• in Профессиональные психологические тесты, Тесты про любовь и отношения, Тесты текстовые

  Тест: Насколько хорошо ваша пара знает друг друга

  Этот тест — не только прекрасный способ узнать, что вы на самом деле знаете друг о друге, но и отличный предлог узнать друг друга получше! […] Больше

• in Профессиональные психологические тесты, Тесты про любовь и отношения

  Психологический тест об отношениях: действительно ли вам пора расстаться?

  Этот тест составлен семейными психологами. Он поможет вам определить в каком состоянии находятся ваши отношения. Достаточно ли они прочные или дали трещину? Стоит ли чинить […] Больше

• in Профессиональные психологические тесты, Тесты про любовь и отношения

  Психологический тест: Есть ли доверие в вашей паре?

  Этот тест поможет вам определить уровень доверия в вашей паре. Достаточно ли его в вашей паре или стоит поработать над его поднятием. Как и любой […] Больше

• in Профессиональные психологические тесты

  Психологический тест: В порядке ли у вас нервы?

  Стрессы, постоянные перегрузки часто называют «болезнью века». Многие из нас замечают, что становятся все более раздражительны, вспыльчивы, нервозны… Как же мы справляемся с повседневными раздражителями? […] Больше

• in Профессиональные психологические тесты

  Тест на оптимизм

  Тест определит Ваше отношение к трудностям жизни. Оптимизм помогает налаживать взаимоотношения с людьми, пессимизм же затрудняет их. Этот тест разработан американскими психологами. Правдиво ответив на […] Больше

• in Профессиональные психологические тесты, Психологические тесты, Тесты личности и характера

  Тест на Застенчивость

  Степень вашей застенчивости помогут определить несколько утверждений, с которыми необходимо согласиться или не согласиться. Узнайте о себе больше! Пройти тест Следующий вопрос Пройти тест еще […] Больше

Психологическое тестирование — Психологос

Психологическое тестирование (раздел психодиагностики) — исследование определённых психологических качеств и свойств личности путем использования психологических тестов. Психологическое тестирование используется при отборе на работу, в психотерапии и психологическом консультировании и пр.

Хороший психолог (не обязательно с дипломом психолога: это может быть опытный руководитель, квалифицированный кадровик, внимательный психиатр) расскажет вам о человеке все или почти все без всякого тестирования. Иногда для этого достаточно беседы, иногда и беседа не нужна, достаточно одного взгляда: на лицо человека, на его походку, достаточно услышать интонации его разговора. Однако хороших психологов мало, а разбираться в людях нужно, и вот тут пригождаются как раз психологические тесты.

Что могут, а что не могут психологические тесты? Труднее всего в человеке определить две казалось бы элементарные вещи: здравый смысл и порядочность. Другие психологические особенности (экстраверсия, доброжелательность, общий интеллект, невротизм, открытость опыту) — поймать с помощью тестов вполне реально.

Основные характеристики психологических тестов — это валидность, надежность, репрезентативность и достоверность. Валидность — это соответствие результатов теста той характеристике, для измерения которой он предназначен. Надёжность — свойство теста давать при повторном измерении близкие результаты. Надёжность как внутренняя согласованность — направленность всех элементов тестовой шкалы на измерение одного качества. Репрезентативность — соответствие между нормами (интервалами на тестовой шкале), полученными на выборке, и нормами, которые могут быть получены на популяции. Достоверность — свойство теста противодействовать фальсификации — намеренному или бессознательному искажению результатов испытуемыми.

В процессе разработки и апробации разные исследователи могут менять количество и состав вопроса теста, но в таком случае трудно сопоставлять результаты, полученные разными исследователями. Только со временем создается стандартизованный тест — психологический тест с четко определенными неизменным списком вопросов, инструкцией, методами обработки результатов и подсчета баллов. На создание эффективного психологического теста уходит от 10 лет работы авторских коллективов. Качество теста обеспечивается многоступенчатой процедурой проверки и стандартизации его шкал. Тестов, прошедших адаптацию к российской действительности 1990-х годов мало, поэтому выбор хороших психологических тестов для оценки персонала затруднен.

Профтестирование, или тестирование в кадровой работе — метод отбора кандидатов для выполнения работы. В профтестировании различаются две основные категории тестов: тесты, созданные для оценки эффективности исполнения работы, профессиональных знаний и умений; и тесты, созданные для оценки черт характера и свойств (специальных способностей), которые способствуют эффективному исполнению работы.

Психологический тест — стандартизированное задание (испытание), по результатам выполнения которого судят о психофизиологических и личностных характеристиках, знаниях, умениях и навыках испытуемого. Тесты, по которым судят о знаниях, умениях и навыках испытуемого, занимают промежуточное положение между психологическими, образовательными и профессиональными тестами.

Тесты личности (Personality tests) — тесты психологического тестирования, направленные на изучение характера, способностей, эмоций, потребностей и других свойств человеческой личности. (См.Классификация психотипов). Личностные тесты подразделяются на проективные тесты, личностные опросники и тесты деятельности (ситуационные тесты, кейсы).

Тест интеллекта — тесты психологического тестирования, направленные на изучение степени развития интеллекта у человека.

Вербальный тест (Verbal test) — тест, построенный на использовании языка, когда тестируемый, выполняя задание, должен не совершать действия, а описать их словами.

Тест достижений (Achievement test) — стандартизированный тест, конструируемый на учебном материале и предназначенный для оценки уровня овладения учебными знаниями и навыками.

Тест на профессиональную пригодность — психологический тест, направленный на выявление индивидуальных интересов и предпочтений, помогающий определить наиболее предпочтительную для конкретного человека работу.

При приеме на работу в качестве тестов также нередко используются тест имитации и кадровый спектакль. Тест имитации — психологический тест, состоящий в том, что человеку предлагается выполнить задание, хотя ситуация, в которой предстоит выполнить задание, не воссоздается. Кадровый спектакль — процедура, где претендентам дается твореское групповое задание, требующее командной работы и выявляющее такие личностные характеристики, как готовность брать на себя инициативу, ответственность, позитив и конструктив во взаимодействии.

Результаты тестов нередко представляют в виде психограммы (Psychogram), графически наглядно изображая результаты исследования психической деятельности индивида с помощью ряда тестов.

Проективные методики:

• Тест Роршаха
• Психология цвета: цветовой тест Люшера, цветоаналитический тест Фрилинга,
• Психология образа: тест Маркерта — «В каком Вы настроении?»
• Тест фрустрационных реакций Розенцвейга

Опросники:

• Опросник Роттера (уровень субъективного контроля)
• Опросник уровня цивилизованности
• Опросник Шмишека,

Тесты

• ​тест Кэттелла (16 PF-опросник),
• тест Равена,
• Соционический ДВ-Тест,
• MMPI,
• диагностический комплекс 7 (САН, ММИЛ, СМИЛ, СМИЛ сокр. , Кэттелл, Спилбергер),
• индикатор типов Майерс и Бриггс (MBTI)
• шкала самооценки (Спилбергер-Ханин),
• шкала депрессии,
• комплекс программ Келли,
• интерактивная психодиагностика,
• репертуарные методики,
• психогеометрия,
• методика изучения внутрисемейных отношений
• NEO PI-R
• [[FIRO-B]]
• Диагностика межличностных отношений Лири
• Полиграф (детектор лжи)
• Анализ почерка (графология)

Полезные ссылки

• Сайт о психологическом тестировании
• тест Personality Interpreter
• Сборник из 500 психологических тестов
• Сайт психологических тестов
• Тесты по психологии
• Энциклопедия психодиагностики

Консультации — Психолог-тестировщик

У вас есть высокоспециализированная подготовка по оценке и тестированию!

Тестирование — это ЕДИНСТВЕННОЕ, что отличает психологов от других специалистов в области психического здоровья. У нас есть этот удивительный набор навыков, который так часто не используется из-за множества мифов…

• Слишком сложно получить рефералов
• Стоимость запуска слишком высока
• Страховка не оплачивает тестирование
• Отчеты занимают слишком много времени

Я разобрался со всем этим и обнаружил, что это полная ерунда . Не позволяйте им напугать вас.

Как мы будем развивать вашу практику

Люди, с которыми я работал, хотят внедрить надежные услуги по тестированию и оценке, но часто бывает непонятно, куда потратить деньги и с чего начать. Когда я консультируюсь с людьми, я помогаю им понять, на что лучше всего потратить свои ресурсы и время, чтобы разработать эффективных и качественных услуг по оценке .

Готовы начать? Нажмите ниже, чтобы запланировать предварительный консультационный звонок!

Запланируйте свой звонок

Узнайте подробности

Нужна дополнительная информация? Без проблем. Продолжайте читать, чтобы узнать больше о консультационных услугах.

Что входит в консультацию?

Мы составим пакет, соответствующий вашему этапу развития практики! Вот несколько вещей, которые обычно включаются:

• Исследование текущего дохода и определение целевого дохода
• Определение вашей экспертизы и «ниши» тестирования
• Неограниченная поддержка по электронной почте между консультационными звонками
• Доступ к сообществу психологов-тестировщиков на Facebook
• Обзор веб-сайта и социальных сетей

Мне действительно нужна консультация?

Отличный вопрос! Консалтинг действительно хорошо работает для людей, которые…

• Нравится конкретное руководство без микроуправления
• У вас есть отличные идеи и навыки, но вы не можете найти время, чтобы воплотить их в жизнь
• Хотите запустить или расширить практику, но можете немного бояться сделать скачок
• У вас есть «видение» развития вашей практики, но вам нужна информация о гайках и болтах, чтобы это произошло

Что я получу от консультации?

Полностью зависит от того, что вы хотите от этого получить. Мы создадим индивидуальные цели, которые соответствуют вам и вашей практике.

Тем не менее, большинство людей должны увидеть увеличение валового годового дохода, которое как минимум в пять раз превышает ваши инвестиции в консалтинг.

Вы работаете с непсихологами?

Конечно! Многие практикующие психиатры могут проводить тестирование. Мы выясним, какая оценка лучше всего работает в вашей практике.

Что, если я просто хочу расширить свою общую практику?

Отлично! Я специализируюсь на помощи клиницистам в добавлении услуг оценки, но у меня также есть солидный «общий» опыт помощи людям в создании различных практик.

Сколько это стоит?

Вопрос на миллион долларов (не буквально). У меня есть два варианта консультирования – мастермайнд-группа и индивидуальное консультирование. Мастермайнд-группы стоят 19 долларов.9/месяц. Индивидуальные пакеты начинаются с 495 долларов в месяц. Узнайте все подробности ниже!

Доктор Джереми Шарп — это тот, к кому я обращаюсь, когда психологи и консультанты обращаются за помощью в создании практики, предлагающей тестирование. Это такая необходимая услуга в наших сообществах, и Джереми понимает, как помочь владельцам бизнеса процветать в этой нише без выгорания и разочарования. Он делает информацию простой и доступной. Больше всего на свете он добрый и такой доступный в том, как он работает с людьми. Я очень ценю его и очень рекомендую. Келли Хигдон, Коучинг Келли Хигдон и Zynnyme.com

Я готова. Каковы мои варианты?

Мы можем сотрудничать несколькими способами, в зависимости от того, на каком этапе вашей практики вы находитесь, и от уровня ваших инвестиций.

Mastermind Group

Основы тестирования

Мастерство тестирования

Все еще сомневаетесь?

Остались вопросы? Это совершенно нормально — это большой шаг! Позвоните мне. Мы поговорим в течение двадцати минут (бесплатно) и поможем вам понять, как консультации могут быть полезны для вашей практики!

Запланируйте звонок

Блог — Психолог-тестировщик

Новые статьи и подкасты

Доктор Джереми Шарп 14 ноября 2022 г. Подкаст, Без рубрики

Добро пожаловать в очередной эпизод счастливого часа с четырьмя моими хорошими друзьями и психологами-тестами!

Доктор Андрес ЧоуDr. Крис БарнсDr. Джереми ШарпDr. Лора СандерсDr. Стефани НельсонHappy Hour

Доктор Джереми Шарп 7 ноября 2022 г. Подкаст

Сегодня мы затрагиваем еще одну тему, которая каким-то образом еще НЕ попала в подкаст: гендерно-подтверждающая оценка.

ОценкаДр. Джереми Шарпгендер-аффирмирующая хирургия

Д-р Джереми Шарп 31 октября 2022 г. Подкаст

Доктор Дженнифер Пуч и доктор Лиза Дроздик здесь, чтобы поговорить со мной об основополагающих аспектах памяти.

ОценкаДр. Дженнифер ПучДр. Джереми ШарпDr. Лиза Дроздик исполнительная работапамять

Д-р Джереми Шарп 3 октября 2022 г. Стенограммы

Д-р Шарп: [00:00:00] Всем привет. Добро пожаловать в подкаст «Психолог-тестировщик». Подкаст, в котором мы рассказываем все о бизнесе и практике психологической и нейропсихологической оценки. Я ваш хозяин, доктор Джереми Шарп, лицензированный психолог, владелец групповой практики и тренер частной практики. Этот подкаст предоставлен вам PAR. Проведите широкую оценку личности и психопатологии с помощью …

Подробнее

Д-р Джереми Шарп 3 октября 2022 г. Подкаст

Для меня большая честь сегодня пообщаться с доктором Крейгом Хикоком, хорошим другом, местным психиатром, коллегой по бегу и ведущим подкастов.

Доктор Крейг ХикокDr. Джереми Шарппсихотический срыв психоз, вызванный веществами

Доктор Джереми Шарп 26 сентября 2022 г. Подкаст

Я знаю, что многим из нас нравится думать, что наши оценки «основаны на сильных сторонах», но что это на самом деле означает?

Адвокатская оценкаDr. Джереми ШарпDr. Линда МакГиDr. Шалена ХердDr. Таниша Драммонд

Д-р Джереми Шарп 26 сентября 2022 г. Стенограммы

Д-р Шарп: [00:00:00] Всем привет. Добро пожаловать на подкаст «Психолог-тестировщик», в котором мы рассказываем все о бизнесе и практике психологической и нейропсихологической оценки. Я ваш хозяин, доктор Джереми Шарп, лицензированный психолог, владелец групповой практики и тренер частной практики. Этот подкаст предоставлен вам PAR. Проведите широкую оценку личности и психопатологии с помощью …

Подробнее

Доктор Джереми Шарп 22 сентября 2022 г. Подкаст

Привет, слушатели! Просто быстрая регистрация, чтобы дать вам обновление статуса на подкасте.

Доктор Джереми Шарп

Доктор Джереми Шарп 22 сентября 2022 г. Стенограммы

[00:00:00] Всем привет. Добро пожаловать в подкаст «Психолог-тестировщик», в котором мы рассказываем все о бизнесе и практике психологической и нейропсихологической оценки. Я ваш хозяин, доктор Джереми Шарп, лицензированный психолог, владелец групповой практики и тренер частной практики. Этот подкаст предоставлен вам PAR. Проведите всестороннюю оценку личности и психопатологии с помощью Золотого стандарта …

Подробнее

Д-р Джереми Шарп 1 сентября 2022 г.