alexxlab Женщины после 40 быстро стареют, мужчины же остаются вечными, желанными женихами: неудобная правда от Дмитрия Нагиева | Психология PRO
В обществе есть мнение, что женщина, которая развелась после 40 лет, так и будет одна. Но не мужчина. Он найдёт себе девушку помоложе и будет жить с той долго и счастливо. А потом, если будет нужно, найдёт и ещё одну – вновь моложе прежней.
Ну а женщины… да что они, после 40 начинают быстро стареть и остаются никому ненужными в отличие от «вечных женихов» мужчин. Однако, многие известные люди так не считают и вполне разумно это аргументируют.
Мир не против
Понятно, что в чём-то есть страны более прогрессивные чем мы. Взять, например, Европу. Ну кто там смотрит на возраст? В 40-45 лет у многих женщин там только начинается жизнь. Что до России – так у нас нередко в 45-50 лет женщине приписывают обществом статус «бабушка». Получается, оставшись одна, она должна немедленно заняться поиском… не мужчины, а сиделки? Вовсе нет.
Будем разумны. Для ровесников такие женщины могут оказаться неинтересны. А вот искать кого-то постарше… неинтересно уже для самих женщин. И что делать? Можно быть одной. И это – абсолютно нормальное решение, потому что с кем попало в таком возрасте уже быть не хочется. Прошлого раза, прошлых отношений было достаточно. Где часто женщина отдавала всю себя, а взамен перестала слышать даже банальное «спасибо». Но нужный, интересный, подходящий мужчина существует. Правда, стоит понимать одну очень важную вещь – размениваясь на каждого встречного его не заметить. Тут-то и начинается самое интересное!
Что говорит Дмитрий Нагиев о женщинах за 40 лет
Прежде, хочется упомянуть великолепного актёра Жан-Поля Бельмондо и его многогранную цитату, а после перейти к неудобной для многих правде от Нагиева:
«Те женщины, кому сейчас за 40, пребывают в лучшей форме. Часто не только умом, но и физически. Вот только у мужчины за 40 нет сил это понять в полной мере, ведь они уже стары.
»
Дмитрий же в одном из интервью сказал:
«Чем старше я становлюсь, тем больше я вижу красоты в женщинах за 40.»
И объяснил свою позицию достаточно наглядно. «Этим» женщинам уже не нужно будить своего избранника посреди ночи, задавая ему каверзные вопросы. Они не ревнуют настолько сильно. И ей совершенно безразлично, почему ты сегодня захотел просто посмотреть телевизор. Она ценит интересы мужчины и не препятствует им. А ещё такие женщины обладают собственными интересами, отчего и становятся куда более восхитительными. И только они искренне способны спросить мнения мужчины.
Правда, это работает лишь в том случае, если рядом достойный мужчина. Вот, что Нагиев подчеркнул отдельно, выделив в интервью интонацией:
«У женщин за 40 появляется черта, несвойственная молодым и глупым девушкам. Они начинают искренне хвалить мужчину за достижения, за усилия. А ещё они обладают завидной уверенностью, больше не носят масок и столь же просто знакомят своего избранника с собственными подружками.
Такие дамы обладают природной интуицией – будто бы и сами всё понимают, без слов.»
Конечно же, среди женщин за 40 есть и откровенные «тётки», которым больше ничего не надо от мира. Они уже закостенелые как личности, совершенно не развиваются и никому по-настоящему не нужны.
Поэтому, раз уж так случилось и после 40 лет женщина осталась одна, лучше всего ей сконцентрироваться на саморазвитии – воплотить в жизнь все те планы, которые не были осуществлены прежде. И рано или поздно найдётся тот мужчина, который оценит всё это по достоинству, несмотря на возраст в паспорте. Искренне, по-настоящему полюбит. Вместо заключения ниже приведена ещё одна красивая цитата от актёра Пирса Броснана – желанного мужчины:
«Я считаю, что в 40 лет у женщин жизнь только начинается. Они становятся особо красивыми после 40. Они понимают больше, знают больше, а это – и есть привлекательность.»
Поделиться в социальных сетях
Вам может понравиться
«Женщина, как хорошее вино – с годами становится только лучше»: что думает Нагиев о дамах за 40 лет | Психология PRO
Обращаясь к словам многих известных мужчин, они в один голос твердят одно и тоже: «Женщина за 40 лет – бриллиант, а девушка 20-30 лет – лишь дешёвые стразы». Но как относится к женщинам среднего возраста Дмитрий Нагиев – пожалуй, самый завидный холостяк страны?
Он в свои 55 лет выглядит на 35-37. Держит себя в отличной форме. Кумир миллионов. И всё же, будучи представителем сильного пола, по-прежнему остаётся один. В ожидании той самой, с кем у него сойдутся взгляды на жизнь.
Но всё это меркнет в сравнении с тем, как Дмитрий относится к женщинам «постарше». Он остроумен во многих своих высказываниях и мнение Нагиева о таких дамах попросту нельзя игнорировать – в нём совершенно точно есть правда!
Мнение завидного жениха
«Я признался самому себе, что чем старше становлюсь, тем интереснее и ценнее для меня общество женщин за сорок. Они действительно как хорошее вино, которое с годами становится только лучше.»
В 40 лет у женщины нет необходимости посреди ночи будить мужчину, чтобы узнать о чём он думает.
И знаете почему? Ей совершенно безразлично, какие мысли у тебя в голове. И даже если ты смотришь чемпионат мира по футболу, а он ей неинтересен – она не будет заниматься нытьём и просить переключить канал. Она уйдёт, выбрав занятие себе по душе. Без лишних слов, потому что точно знает собственные вкусы и не претендует на изменение чужих.
Лишь у женщин после 40 лет появляется очевидно чувство собственного достоинства. Они уверены в себе. Из-за этого не закатывают истерик. И если что-то пошло не так, то просто «пристрелят» тебя – всё также, без лишних слов. Раз заслужил такого отношения.
В отношениях с такими женщинами больше нет вечных кошек-мышек. Они ни от кого тебя не скрывают, уважая собственный выбор. И подругам готовы представить с лёгкостью – из-за собственной уверенности. Юные же девушки, неопытные, боятся даже этого. А вдруг подруга уведёт моего избранника? Мудрые женщины выстраивают отношения на доверии.
А ещё у женщин в 40 лет подключается невероятная интуиция по мнению Нагиева.
«Интуиция у женщин за 40 настолько хороша, что ей позавидуют любые экстрасенсы.»
Потому они и не спрашивают о том, где был мужчина – с кем он проводил время. Им откуда-то всё и так известно.
Красивое заключение мысли от Дмитрия Нагиева
«Мне жаль, что мужчины понимают женщин слишком поздно. Им необходимо научиться игнорировать морщины. Тогда и только тогда можно заметить, что женщины за сорок во всех отношения приятнее молодушек. Их честность подкупает. И будь ты самым последним мерзавцем, то непременно услышишь это от неё из первых уст. Она выразит своё отношение максимально прямо.»
Но самая красивая, остроумная цитата Нагиева о женщинах за 40 только впереди. Её стоит запомнить.
Есть масса причин, чтобы восхищаться женщинами после 40 лет.
«И каждому мужчине, задающемуся вопросом: «Для чего приобретать целую корову, когда молоко раздают даром?» я хочу сообщить великолепную новость. У большинства женщин сегодня нет необходимости вступать в брак.
Почему? Они осознают, что «приобретать целую свинью из-за сардельки ровно также бессмысленно».
Поделиться в социальных сетях
Вам может понравиться
Исследование показало, что
женщин-врачей зарабатывают на 2 миллиона долларов меньше, чем мужчины
Статья из
Dive Brief
Опубликовано 7 декабря 2021 г.
Хейли Менсик
Хосе Луис Пелаес Inc/Blend Images
Dive Brief:
- В течение 40-летней карьеры врач-мужчина заработает в среднем скорректированный валовой доход в размере 8,3 млн долларов, а врач-женщина заработает 6,3 млн долларов, согласно исследованию некоммерческой корпорации Rand, опубликованному в понедельник в журнале Health. Дела.
- Наибольший разрыв наблюдается в хирургических специальностях, где врачи-мужчины зарабатывают примерно на 2,5 миллиона долларов больше, чем врачи-женщины, и наименьший в сфере первичной медико-санитарной помощи, где врачи-мужчины за свою карьеру зарабатывают примерно на 900 000 долларов больше, чем врачи-женщины.
- Согласно отчету, женщины-врачи зарабатывают значительно меньше, чем их коллеги-мужчины, даже с учетом таких факторов, как количество отработанных часов, клинический доход, тип практики, специальность и местоположение, а также многолетний опыт.
Dive Insight:
Несмотря на то, что врачи являются высококвалифицированными профессионалами, они сталкиваются с огромным разрывом в заработной плате, из-за которого женщины зарабатывают на 2 миллиона долларов меньше, чем их коллеги-мужчины, согласно новому исследованию.
И женщины не догоняют по доходу позже в своей карьере, несмотря на то, что работают полный рабочий день и накопили многолетний опыт. Согласно отчету, женщины также составляют около половины всех выпускников медицинских вузов США.
Исследование, основанное на данных о более чем 80 000 штатных врачей в США за 2014–2019 годы, является первым, в котором анализируется заработок мужчин и женщин-врачей в течение карьеры, в то время как в предыдущем исследовании изучалась разница в оплате труда в определенный момент.
со временем, сказал Кристофер Уэйли, ведущий автор и политическое исследование с Рэнд.
Исследователи обнаружили, что в первый год работы врачи-мужчины в среднем получали доход в размере 169 716 долларов, в то время как женщины зарабатывали около 127 262 долларов. Согласно отчету, эта разница в абсолютном выражении росла в течение первых 10 лет практики, а затем оставалась стабильной.
В это время женщины-врачи несут непропорционально большую долю домашних и семейных обязанностей, и, согласно отчету, ранний рост разрыва в заработной плате также наблюдался среди других высококвалифицированных специалистов различных профессий.
В разнице в доходах мужчин и женщин-врачей виноват ряд других факторов, в том числе гендерные предубеждения со стороны работодателей, структурный сексизм и модели компенсации, которые ставят женщин-врачей в невыгодное положение, согласно отчету.
Результаты, вероятно, преуменьшены. По словам Уэйли, доходы различаются в зависимости от пола, а также от специальности, поэтому женщины также могут сталкиваться с большими препятствиями для работы в более высокооплачиваемых хирургических специальностях, чем мужчины.
Опрос также показал, что женщины-врачи имеют меньше лет опыта, чем врачи-мужчины (16,5 лет по сравнению с 19,5 годами), и женщины реже работают в больницах.
Женщины также работали в среднем на 2,5 часа в неделю меньше, чем мужчины, и имели более низкие ежегодные возмещения расходов по программе Medicare и выставляли счета за услуги для меньшего числа пациентов Medicare в год, как показало исследование.
В исследовании говорится, что некоторые средства для устранения значительных различий в заработке на протяжении всей жизни между врачами-мужчинами и женщинами включают повышение прозрачности заработной платы, а также меры, направленные на устранение разрыва в заработной плате женщин на ранних этапах карьеры, чтобы уменьшить разницу с течением времени.
Рубрика:
Больницы,
Medical Groups
3 вещи, которые должна требовать каждая мать на рабочем месте
Рэйчел Боуи
Опубликовано 30 января 2023 г.
Руджан Нагиев/Getty Images
Воспитание — это эволюция; так же как и формулирование того, как смешать это с вашей работой. Но, по словам Нехи Рух, основательницы Mother Untitled, освобождение места для материнства — одна из основных проблем, с которыми сталкиваются женщины. И все это начинается в переговорной. Ищете ли вы новую работу или хотите улучшить свою текущую, есть определенные вещи, о которых вы можете (и должны!) просить. Вот с чего начать.
Познакомьтесь с экспертом
Неха Рух проработала в рекламе 10 лет и получила степень магистра делового администрирования в Стэнфорде, прежде чем решила «понизить» свою карьеру, в конечном итоге получив больше вознаграждения, когда она погружалась в семейную жизнь. В 2017 году она запустила Mother Untitled, сообщество для амбициозных женщин, стремящихся к семейной жизни, чтобы противостоять этому настроению, направленному против мам.
1. Гибкость (но уточните, что это значит для вас)
«Гибкость в работе для мам — это возможность совмещать работу с семейной жизнью», — говорит Рух.
«Но вам нужно настроить рычаги, чтобы найти то, что работает для вас, и это постоянно меняется». Может быть, вы ищете время для работы и семьи, чтобы быть более разделенным (Рух работала с мамой, которая нашла ответ на этот вопрос в работе по контракту — она могла работать на полную мощность в течение короткого, предсказуемого количества времени и освобождать свободное пространство для своих детей). между). Может быть, вам нужно буквальное время. (Скажем, ситуация с неполным рабочим днем — два дня дома, три дня на работе — или возможность заблокировать расписание на работе, где, в конечном счете, у вас больше контроля над своим днем по сравнению с беспорядочными встречами, отложенными на вашем телефоне. .) Хитрость заключается в том, чтобы найти время, чтобы оценить свои потребности — то есть предпочтительный способ работы, — а затем сформулировать их.
2. Частое общение
Мамы заняты. На самом деле, многие из нас виновны в том, что отбрасывают вещи, которые влияют на нашу повседневную продуктивность и счастье, далеко в будущем.
Рух утверждает, что вместо этого вам необходимо регулярно и часто проводить повторную калибровку с вашим руководителем в зависимости от ваших потребностей. «Это не тот разговор, который вы поднимаете во время ежегодного обзора», — говорит она. Совсем наоборот. Гибкость и обсуждение потребностей матерей на рабочем месте должны быть совместным процессом, который проводится через равные промежутки времени в течение года. «Договаривайтесь об этих периодических проверках», — говорит Рух. «В них спросите: «Это работает?» и составьте список того, что вам нужно настроить». (Например, ваша дочь начала новые уроки хоккея, которые требуют, чтобы вы ушли на 20 минут раньше? Расскажите об этом!)
3. Признание вашей ценности и эффективности, которую вы приносите
С материнством приходит перспектива… взгляд на вашу ценность, а также новое значение количества времени, необходимого для выполнения работы. «Я знаю писательницу, которая берет надбавку, но она пришла к этой цифре, оценив стоимость ухода за ребенком и личные расходы, связанные с отсутствием своих детей», — говорит Рух.