Популярное

Психологический тест с выбором цвета: Восьмицветовой тест Люшера — Пройти онлайн тест

Updated on Leave a Comment on Психологический тест с выбором цвета: Восьмицветовой тест Люшера — Пройти онлайн тест

Цветовой тест . Что означает ваш любимый цвет

Ваш любимый цвет отражает вашу индивидуальность. Он может рассказать о вашем самочувствии, настроении и даже благосостоянии. Правильно выбирая свою цветовую гамму, вы может увеличить работоспособность и создать себе комфортную обстановку.

Ваш любимый цвет отражает вашу индивидуальность. Он может также рассказать о вашем самочувствии, настроении и даже благосостоянии. Исследования показали, что человек, правильно выбирая для себя цветовую гамму, может увеличить работоспособность, создать комфортную обстановку.

Предлагаем вам выбрать из списка, включающего 12 цветов, два цвета, которые кажутся более предпочтительными, и один цвет, который совсем не нравится. Каждый цвет соответствует определенному аспекту индивидуальности.

Важно делать выбор быстро, не тратя много времени на обдумывание. Не ассоциируйте цвета с одеждой или цветовой гаммой дома, или чем-либо той же природы — просто решите для себя, что вам нравится больше всего и что меньше всего.

Цвета

  • Черный

  • Синий

  • Коричневый

  • Зеленый

  • Серый

  • Оранжевый

  • Розовый

  • Пурпурный

  • Красный

  • Бирюзовый

  • Белый

  • Желтый

  1. Выберите из 12 перечисленных тот цвет, который вам нравится больше всего. Запишите его отдельно.

  2. Выберите следующий любимый цвет из 11 оставшихся. Запишите его следом.

  3. Теперь выберите из 10 оставшихся цвет, который нравится меньше других. Также запишите его.

Личность каждого из нас весьма противоречива. В одной ситуации человек может быть общительным и дружелюбным, в другой — застенчивым и замкнутым.

Цветовой тест основан на исследовании влияния цвета на человека. Например, было установлено, что люди, обладающие горячим темпераментом, попав в помещение, стены которого окрашены в розовый цвет, очень быстро успокаиваются, расслабляются. Производители продуктов знают о влиянии на покупателей цветовых эффектов и используют их, выбирая упаковку для своих товаров.

Цветовой тест — это пример того, как просто создать иллюзию научного подхода к оценке личностных характеристик. Это образец стереотипного подхода к оценке личности — например, многие считают, что люди, предпочитающие красный цвет, обычно вспыльчивы, к тому же предприимчивы и самоуверенны. А те, кто предпочитает зеленый цвет, чаще всего спокойны и вдумчивы. Эти стереотипные характеристики мы нередко используем при описании различных людей: «видеть все в розовом цвете», «зеленый от зависти», «голубые», «быть в черном расположении духа».

Интерпретация результатов цветового теста

Нижеперечисленные характеристики личности соответствуют 12 цветам. Определите для себя два наиболее предпочтительных цвета и выберите соответствующие им описания.

Если у вас есть наименее предпочтительный цвет, то здесь ситуация будет обратной: этот цвет в наименьшей степени будет соответствовать вашему типу личности.

  1. Черный. Его обычно выбирают люди, уверенные в себе. Это означает, что выбравший его человек всегда стремится к успеху, потому этот цвет нередко называют «цветом достижений». Одновременно с не меньшим основанием он означает готовность действовать, не задумываясь о последствиях и не считаясь с авторитетным мнением.

  2. Синий. Считается, что синий цвет привлекает консервативных людей с практическим складом ума. Это цвет спокойствия, он нравится тем, кто жаждет мира и комфорта. Уверяют, что людям, предпочитающим синий цвет, можно доверять, а сами они стремятся к организованному и упорядоченному образу жизни. Иногда выбор этого цвета может служить признаком того, что человек чем-то обеспокоен.

  3. Коричневый. Подобно черному, выбор этого цвета является одним из признаков стремления личности к успеху, а также ее надежности. «Коричневые» люди чувствуют себя комфортно наедине с собой, любят обустраивать свой дом. Иногда выбор этого цвета может указывать на недостаточную самореализацию личности и на ее стремление максимально использовать свои потенциальные возможности.

  4. Зеленый. Выбор данного цвета не дает возможности однозначно охарактеризовать личность, поскольку такой человек одновременно может быть интровертом и явно заинтересован впечатлением, производимым им на окружающих. «Зеленые» люди любят, чтобы их поступки одобряли и ценили. Иногда они отличаются властным характером или дают советы другим людям, как следует жить.

  5. Серый. Те, кто выбирает серый цвет, обычно отличаются надежностью и в то же время предпочитают сохранять свое «Я» в неприкосновенности. Однако иногда выбор этого цвета указывает на скрытое желание индивидуума производить благоприятное впечатление на окружающих и стремление быть заметным. Поэтому «серые» люди с целью некой моральной компенсации порой рьяно занимаются общественной деятельностью.

  6. Оранжевый. Выбор оранжевого цвета является признаком личности импульсивной и дружелюбной. Его часто предпочитают люди, которые принимают жизнь такой, как она есть. «Оранжевые» люди не волнуются из-за мелочей и склонны видеть во всем волю судьбы. Это цвет, полный жизни, и люди, которым он нравится, обладают общительным, коммуникабельным характером.

  7. Розовый. Розовый цвет выбирают обычно люди заботливые и в то же время чувствительные, можно даже сказать, обладающие страстным темпераментом. «Розовые» хотят быть в центре внимания, порой в ущерб окружающим. Таким людям нередко кажется, что они лучше всех знают, как должны поступать другие, и они склонны навязывать свое мнение.

  8. Пурпурный. Пурпурный — мощный цвет, и его обычно выбирают личности творческие, интеллектуальные, предпочитают этот цвет и люди неугомонного, беспокойного склада. Он выбирается теми людьми, которые ищут смысл жизни. Неудивительно, что праздничные одежды священников нередко имеют пурпурный цвет.

  9. Красный. Красный цвет — как выплеск энергии. Этот цвет чаще всего выбирают чрезвычайно уверенные в себе люди и те, кто остро чувствует жизнь. «Красные» люди стремятся быть победителями, их поведение пронизано духом соперничества. Выбор данного цвета может также указывать на вспыльчивый, а иногда и ненадежный характер. И в то же время «красный» человек обычно обладает влиянием, у него повышенные сексуальные потребности, подкрепленные такой же сексуальной энергией.

  10. Бирюзовый. Загадочный цвет, который символизирует спиритическую энергию и обновление. Это признак выдержанной и уравновешенной личности, обладающей достоинством и осознанием собственной значимости. Иногда «бирюзовые» люди могут выглядеть излишне расслабленными.

  11. Белый. Белый цвет выбирают люди, стремящиеся максимально выразить себя. Это характерный признак тех, кому необходимо собственное пространство для размышлений или экспериментов. «Белые» люди обычно великолепные генераторы идей, но им порой недостает практичности. Белый цвет часто ассоциируется с чистотой.

  12. Желтый. Этот цвет предпочитают оптимисты. Однако нередко его выбирают люди, стремящиеся к бегству от действительности. «Желтые» могут быть очень энергичными, но это всего лишь кратковременные вспышки активности. «Желтые» люди обожают перемены и порой меняют окружение и вещи без всякой цели, просто ради процесса.

Николай Викторович Серов

Российский институт цвета

Статья предоставлена сайтом Elitarium.ru



Авторская статья




https://www.7ya.ru/Bauskas iela 58A — 7RīgaLV-1004



Оцените статью

Полезность:

Интересность:

Читайте нас в Телеграме, чтобы не пропустить важное!Подписаться





Читайте также










Все приведенное в этом тесте имеет весьма отдаленное отношение к работам Н. В.Серова. Скорее это метафизика М.Люшера


2006-08-11, Nikolay

тест Люшера? был когда-то на дискете у меня, интересная штука.
но там и интерпретаций было гораздо больше


2005-06-22, Яркая Яхта

как все нормально.


2018-09-24, айгуль

Интересно!


2005-07-06, Татьяна

Интересно!


2005-07-06, Татьяна


Всего 5 отзывов Прочитать все отзывы.


Поделитесь:


21.06.2005

Обновлено 03.02.2017






Восьмицветный тест Люшера (тест цветовых выборов Люшера)

Восьмицветный тест Люшера (тест цветовых выборов Люшера)

Психодиагностика психолога в школе —

Проективные тесты исследования личности

Цветовая диагностика Люшера позволяет измерить психофизиологическое состояние человека, его стрессоустойчивость, активность и коммуникативные способности. Тест Люшера позволяет определить причины психологического стресса, который может привести к появлению физиологических симптомов. Тест Люшера — это цветовая диагностика состояний человека
Тест Люшера основан на том опытном факте, что выбор цвета отражает нередко направленность испытуемого на определенную деятельность, настроение, функциональное состояние и наиболее устойчивые черты личности. Это т.н. «глубинный» тест. Предпочтение того или иного цвета неосознанное. Значения цветов в их психологической интерпретации определялись в ходе разностороннего обследования многочисленного контингента различных испытуемых.


При опросе цвета располагаются на белом фоне, равномерно и достаточно ярко освещенном.
После первого и второго опроса психолог записывает выборы испытуемого, используя общепринятую символику:
1 — темно-синий цвет; 2 — сине-зеленый; 3 — оранжево-красный; 4 — желтый; 5 — фиолетовый; 6 — коричневый; 7 — черный; 0 — серый цвет.
Для условного обозначения положения цветов в разных позициях используются следующие обозначения:
Явное предпочтение — «+» (знак сложения). Предпочтение цвета — «х» (знак умножения). Безразличие к цвету — «=» (знак равенства). Антипатия (или неприятие) — «—» Знак вычитания.



Значения восьми позиций. После того как все 8 цветов расположены в порядке предпочтения и обозначены соответствующими знаками, можно выделить следующие отношения или функции:
1-я позиция — цвет, который нравится больше всего, указывает на основной способ действия, т.е. средство для достижения целей, стоящих перед обследуемым.
2-я позиция — обычно цвет в этой позиции также обозначается знаком «+», и в этом случае он означает цель, к которой стремится испытуемый.
3-я и 4-я позиции — обычно цвета, стоящие в этих позициях, обозначаются знаком «х» и указывают на истинное положение вещей, ситуацию или образ действия, вытекающий из данной ситуации (например, синий цвет в этом случае будет означать — испытуемый чувствует, что находится в обстановке покоя или же что обстановка требует, чтобы он действовал спокойно).
5-я и 6-я позиции — цвета, находящиеся в этих позициях и обозначенные знаком «=», указывают на специфические особенности, не вызывающие неприязни, не связываемые с существующим положением дел, незадействованные в данный момент резервы, особенности личности.
7-я и 8-я позиции — цвет в этих позициях, помеченный знаком «—», означает существование подавленной потребности или потребности, которую следует подавить потому, что ее реализация привела бы к неблагоприятным результатам. — Значения восьми цветов:

  1. Синий — потребность в покое.

  2. Зеленый — потребность в самоутверждении.

  3. Красный — потребность в целенаправленной активности.

  4. Желтый — потребность в спонтанной активности.

  5. Фиолетовый — победность красного и капитуляцию синего.

  6. Коричневый — чувственную основу ощущений.

  7. Черный — отрицание красок жизни и самого бытия.

  8. Серый — укрытие от внешних воздействий, освобождение от обязательств, отгораживание [213. С. 105—108].

Разметка выборов. При повторном выборе цветов, если два или более цвета меняют позицию, но все же остаются рядом с цветом, который был их соседом по первому выбору, то группа существует, и именно эту группу цветов следует обвести кружком и пометить соответствующим функции знаком. Очень часто эти группы несколько отличаются от простой группировки по парам.

Пример:
1-й выбор —   31542687
2-й выбор —   35142678
Группирование выполняется следующим образом:
3  1 5  4 2 6  8 7
3  (5  1) (4  2  6) (7 8)
+     х    х    =    =    =   —   —
Делая пометки в протоколе такого теста, следует руководствоваться следующими правилами:

  1. Первая группа (или одна цифра) помечается «+».

  2. Вторая группа (или одна цифра) помечается «х».

  3. Последняя группа (или одна цифра) помечается «—».

  4. Все остальные цвета помечаются знаком «=».

Там, где имеются пары цветов, при интерпретации следует использовать их, а не отдельные цвета.
Иногда одни и те же цвета при 1-м и 2-м выборе будут снабжены различными знаками. В этом случае каждый выбор следует помечать отдельно:
+   +   х  = =   — — —
5    1  3  4    2     6       8   7
3   5  1  4 2     7   6   8
+    х  х   = =     =  —  —
Обычно второй выбор бывает более спонтанным и поэтому более валидным, чем первый, особенно в случае сомнений. В этой связи при пользовании таблицами следует учитывать в первую очередь группировку и пометки, сделанные при втором выборе.
Может оказаться, что какие-либо номера являются общими для двух функциональных групп и тогда следует интерпретировать обе группы соответствующими пометками в протоколе:

+   +                                 —    —
+    х    х    =   =     =     =    —
5    1    3    4     8     6      2      7      1-й выбор
3      1     5     4      8     7      2     6      2-й выбор
+      +      х    =      =    =      =_  —

В таком случае в таблицах нужно смотреть следующие группы: +3+1, х x5, =4=8, —2—6 (имеются еще также дополнительные группы: +3—6 и +3—2).

Тревоги и компенсации. Четыре основных цвета символизируют основные психологические потребности, поэтому в случае нормального протокола теста эти цвета должны находиться в начале ряда либо в пределах первых 5 мест. В том случае когда они расположены иначе, это указывает на наличие какого-либо физиологического или психологического отклонения, которое тем серьезнее, чем ближе к концу ряда помещен основной цвет.
Когда один из основных цветов (синий, зеленый, красный или желтый) занимает одну из 3 последних позиций ряда (6-, 7-или 8-ю), это указывает на неприятие, и данный цвет помечается знаком «—». Любой цвет, стоящий в ряду после отмеченного, также должен быть отмечен знаком минус («—»). Другими словами, если основной цвет занимает, например, 6-ю позицию, то цвета, стоящие на 7-й и 8-й позициях, также помечаются знаком «—». Все цвета, символизирующие в этом случае источники тревоги, сопровождаются дополнительными знаками — буквой «А» (сокращение от англ. anxiety — тревога).
Пример:
….    3    6    7
А   А   А
Независимо от степени осознанности источник стресса вызывает компенсирующее поведение, характер которого символизирует цвет, помещенный на первую позицию. Данный цвет обозначает ведущий способ компенсации в тех случаях, когда отвергается какой-либо основной цвет. Чтобы обратить на это внимание, когда в конце ряда предпочтений есть пометка «А», цвет, занимающий первую позицию, помечается буквой «С» (сокращение от англ. compensation — компенсация).
Пример: 4     ….     8    7    2
+                        =   —   —
С                                     А
В ситуациях когда предпочтения отдаются ахроматическим цветам — коричневому (6), серому (8) или черному (7), это может означать негативное отношение к жизни. Если один из даннных цветов занимает какую-либо из трех первых позиций, то можно говорить о том, что указанная компенсация не является «нормальной» и выражает в некотором смысле степень «утрированности» поведения. Такие цвета, а также цвета, стоящие на предшествующих позициях, следует пометить знаком «+» и буквой «С».
Пример:
3     4     8
+     +     +
С     С    С
В некоторых случаях, когда серый, коричневый или черный цвета занимают одну (или несколько) из трех первых позиций и в то же время на позициях 6-, 7- и 8-й нет ни одного из основных цветов, цвет, стоящий в 8-й позиции, следует рассматривать как символизирующий тревогу. Он должен быть отмечен буквой «А».
Пример:
3     4     8     .   .    6    5    7
+     +     +                              —
С     С    С                               А
Иными словами, если есть тревога, то должна быть компенсация и, наоборот, если есть компенсация — должна быть тревога.
Интенсивность тревоги и компенсации. Психологический или физиологический дефект, вызывающий тревогу, считается относительно слабым, если основной цвет находится на 6-й позиции, и более серьезным, когда такой цвет занимает 8-ю позицию. Это позволяет говорить об интенсивности тревоги. Мы будем помечать восклицательными знаками «!» цвета, символизирующие источники тревог, в соответствии со следующими правилами:

  1. Если основной цвет занимает 6-ю позицию — один !.

  2. Если основной цвет занимает 7-ю позицию — два !.

  3. Если основной цвет занимает 8-ю позицию — три !.

Пример:
.   .   .   .   .  2    4    3
—   —   —
А    А   А
!     !!    !! !      
Таким образом, интенсивность тревоги измеряется количеством знаков «!».
Аналогичный способ используется и для фиксации и измерения степени компульсивности, связанной с компенсациями. При этом помечают восклицательными знаками «!» цвета, символизирующие источники компенсаций, руководствуясь следующими правилами:

  1. Если компенсация символизируется каким-либо основным цветом или фиолетовым — данные позиции не помечаются.

  2. Если серый, коричневый или черный занимает 3-ю позицию – один !.

  3. Если серый, коричневый или черный занимает 2-ю позицию — два !.

  4. Если серый, коричневый или черный занимает 1-ю позицию — три !.

Пример:
7    8    6    .   .   .   .   .    
+    +     +
С   С   С
!!!    !!     !
После того как в протоколе опроса проделаны обычные операции (группирования и разметки функций), соответствующие позиции необходимо пометить буквами «С» и «А» и согласно приведенным выше правилам расставить восклицательные знаки «!», подсчитать их количество в первом и втором выборе.
Пример:









 

!!!

!!

 

 

 

!

!!

 

Всего 8!

 

С

С

 

 

 

А

А

А

 

 

+

+

х

х

=

—

—

—

 

1-выбор

8

6

5

1

3

4

2

7

 

2-выбор

7

8

6

1

5

2

4

3

 

 

+

+

+

х

х

—

—

—

 

 

С

С

С

 

 

А

А

А

 

 

!!!

!!

!

 

 

!

!!

!!!

Всего 12!

Если во втором выборе оказывается меньше восклицательных знаков, чем в первом, то общий прогноз можно считать благоприятным. Если же наблюдается обратное, то неблагоприятный прогноз более вероятен. Таким образом, мы получаем практический способ прогноза реакции на улучшение условий. Количественной мерой интенсивности тревоги в целом является сумма «!».
«Актуальная проблема». Характер какой-либо неудовлетворенной потребности вместе с компенсацией как попыткой ее разрешения позволяет определить тип конфликта. Тревога плюс ее компенсация дают возможность характеризовать актуальную проблему — именно такая проблема или конфликт могут являться отправной точкой для психологической или медицинской терапии.
Прогностическим критерием для оценки актуальных проблем в цветовом тесте выступают сравнения наиболее предпочитаемых («+»-функции) и наиболее отвергаемых цветов («—»-функции). Такие сравнения позволяют определить характер актуальных проблем.
Интерпретации, приведенные в таблице «+»-функций, показывают основные компоненты таких проблем: сам источник стресса и способ, применяемый в попытке этот стресс преодолеть. В простейшем случае это характеризуется парой цветов, занимающих 1-ю и 8-ю позиции. Общий случай требует привлечения нескольких пар цветов в порядке значимости проблем ими символизируемых.
В цветовом тесте разработана система правил приписывания степени актуальности проблемам, символизируемым цветами, занимающими различные позиции в ряду предпочтений. При этом учитывается тот факт, что тревога имеет несколько большее психологическое значение, чем компенсация.
Порядок значимости актуальных проблем:











Номера позиций

Пример (см. выше):

Компенсации/Тревоги

1)

1-я

8-я

Наиболее значима

+7-3

2)

1-я

7-я

 

+7-4

3)

2-я

8-я

 

+8-3

4)

2-я

7-я

 

+8-4

5)

1-я

6-я

 

+7-2

6)

2-я

6-я

 

+8-2

7)

3-я

8-я

 

+6-3

8)

3-я

7-я

 

+6 — 4

9)

3-я

6-я

Наименее значима

+6-2

После окончания разметки цветовых выборов дается описание личности обследуемого по таблицам интерпретации.

[1] [2]

Это правда о тебе?

Ищете тест на цветотип?

Надеетесь глубже понять себя или других на основе их цветовых предпочтений?

Ознакомьтесь с указателями индивидуальности цвета ниже!

Это займет всего несколько секунд! Выберите один из 16 цветов и прочитайте раскрытие. Никаких трудоемких тестов, электронной почты не требуется.

Информация об индивидуальности цвета предоставлена ​​Льеном из The Color Option.

Я нашел, что это довольно точно для меня, и мне было бы любопытно услышать, что вы думаете.

Мой любимый цвет — фиолетовый. ВСЕ описания пурпурного глубоко резонируют со мной — ну, кроме слова «свободолюбивый». Может быть, я не понимаю ее значения этого термина, поскольку мне кажется, что это противоречит потребности в безопасности и порядке. Но все остальные в точку.

А ты? Отметьте свой любимый цвет и оставьте комментарий.

Не забудьте также проверить своих друзей и членов семьи!

Красный цвет личности

Вы:

  • Экстраверт
  • Оптимист
  • Смелый
  • Уверенный в себе

    • 9005

9000:

  • Физические достижения
  • Выполнение
  • Удовлетворение

    • Вы можете узнать больше о значении красного цвета.

    Оранжевый цвет Индивидуальность

    Вы:

    • Теплый
    • Дружелюбный
    • Толерантный
    • Принятие других

    Самые глубокие потребности:

    • Быть с людьми
    • Общаться
    • Быть принятым и уважаемым в группе

    цвета чакры и значения.

    Желтый цвет Личность

    Вы:

    • Жизнерадостный
    • С вами весело
    • Полный идей

    Глубокая потребность5

    031

  • Логический порядок в повседневной жизни

    • Узнайте больше о значении желтого цвета, чтобы подчеркнуть его положительные качества.

    Зеленый цвет Характер

    Вы:

    • Добрый
    • Щедрый
    • Сострадательный

    Самые глубокие потребности:

    5

    5

    5 33

  • Любить и быть любимым
  • Чувствовать себя в безопасности

    • Ознакомьтесь со значением зеленого цвета, чтобы правильно его использовать!

    Синий цвет Личность

    Вы:

    • Консервативный
    • Надежный
    • Надежный

    2 Глубокая потребность и покой

    15 правда

    Узнайте больше о значениях синего цвета, как положительные, так и отрицательные.

    Цвет индиго Личность

    Вы:

    • Честный
    • Сострадательный
    • Понимание

    Вы цените:

    • Целостность

    Глубочайшая потребность:

    • Чувствовать себя в гармонии и единстве со вселенной

    Какого цвета индиго? Это сложно, так что проверяйте!

    Фиолетовый Цвет Индивидуальность

    Вы мягкий и свободный дух.

    Твои чувства глубоки.

    Сокровенные потребности:

    • Эмоциональная безопасность
    • Порядок и совершенство во всех сферах жизни

    Тип объявления? Скачайте бесплатные раскраски для детей и взрослых.

    Розовый цвет Личность

    Вы:

    • Любящий
    • Добрый
    • Чувствительный к нуждам других

    2

    Самая глубокая потребность5

    и любим безоговорочно

    Дизайнеры оценят эти Коды розового цвета.

    Пурпурный цвет Индивидуальность

    Вы:

    • Воображаемый
    • Творческий

    Вы цените:

    • Красивое окружение

    Самая глубокая потребность:

    • Идеальный баланс в физическом, эмоциональном, ментальном 9030 040 и духовном 02 Вам также могут понравиться эти цитаты о красный.

      Бирюзовый цвет Индивидуальность

      Вы:

      • Дружелюбный
      • Доступный
      • С вами легко общаться

      Самая глубокая потребность:

      • Чтобы выразить свои надежды и мечты, какими бы идеалистичными они ни были

      Любители цвета оценят эти радужные цитаты. Серый цвет личности 040

      Белый цвет Индивидуальность

      Вы находитесь:

      • Опрятный и безупречный внешний вид
      • Дальновидный
      • Позитивный и оптимистичный

      Самая глубокая потребность:

      • Сделать вашу жизнь проще

      9007 Черный 2 8 20005 2 Ваше значение:

      • Престиж
      • Сила

      Вы:

      • Волевой
      • Решительный

      Самые глубокие потребности:

      • Сила
      • Контроль

      Можете ли вы поверить, что существует 20 названий черного цвета?

      Найдите 240 названий цветов в инфографике цветового тезауруса.

      Коричневый Цвет Индивидуальность

      Вы:

      • Честный
      • Приземленный
      • Здоровый

      Глубокие потребности: 90

    • Глубокие потребности: 90
    • Глубокие потребности: 90 9030
    • Безопасность
    • Простота
    • Комфорт

    Silver Color Personality

    Вы:

    • Интуитивный
    • Проницательный
    • Сильно связан с высшим духовным руководством

    Самая глубокая потребность:

    • Найти глубокий смысл и духовное удовлетворение в своей жизни

    02 90 Цвет личности 028

    Вы излучаете:

    • Харизма
    • Личность
    • Индивидуальность

    Глубочайшая потребность:

    • Получить глубочайшее знание и понимание себя как духовного существа

    Иди глубже! Узнайте больше о 14 значениях цвета.

    Хотите узнать больше о цветовой индивидуальности?

    Я разместил так много инфографики о цветных личностях , можно сказать, что я немного одержим 😉

    Ниже мой безумно-вирусный пост о любимых цветах. Вы должны прочитать это для более подробной информации о 10 лучших любимых цветах!

    Что ваш любимый цвет говорит о вас? (Инфографика)

    Кроме того, вот еще 10 цветных инфографик, относящихся к брендингу и маркетингу бизнеса. Вы найдете психологию цвета, язык цвета, теорию цвета и многое другое!

    Деловые цвета : вот как выбрать лучшее для ВАС

    Ваша очередь

    Хотелось бы услышать в комментариях, какой ваш любимый цвет, и подходит ли вам описание?

    Тогда поделитесь этим быстрым и простым цветовым тестом личности со своими друзьями!

    Бесплатный тест цвета личности, тест настроения, тест любви.

    ТестЦвет | Бесплатный цветовой тест личности, тест настроения, тест любви.

    ТЕСТЦВЕТ

    Тест на лидерство

    Цвета говорят о ваших эмоциях. Ваши эмоции раскрывают вашу личность.

    Тест на соответствие
    Для кого создан
    ?
    Бесплатно    		 PersonalityTest
    Что ваши цвета
    говорят о вас?
    Бесплатно    		 Твое будущее
    что говорит ваше подсознание ?
    Бесплатно    		 Pro Test
    Ваш премиум
    личностный тест
    Premium
    БОЛЕЕ 23 000 000
    ПРОВЕДЕННЫХ ИСПЫТАНИЙ

    Наши тесты научно подтверждены
    командой квалифицированных психологов
    и психоаналитиков.

    ПРОВЕДЕНО БОЛЕЕ 23 000 000 ТЕСТОВ

    Цветовой тест личности может дать более 50 миллионов различных ответов, персонализированных в соответствии с каждым тестом. Символические правила
    TestColor соответствуют темам Фрейда и C.G. Типология Юнга.
    Наши тесты научно подтверждены командой квалифицированных психологов и психоаналитиков.

    Почему TESTCOLOR? потому что эмоции всегда говорят правду


    ЦВЕТНОЙ ТЕСТ ЛИЧНОСТИ ПЕРЕДАЕТ ВАШИ ЭМОЦИИ.

    Наши личностные тесты, основанные на эмоциях, являются результатом научных исследований, проводимых в течение 20 лет группой сертифицированных клинических психологов и математиков под руководством Тьерри Леруа, клинического психолога и психоаналитика.
    Когда мы оказываемся в присутствии символических объектов, эти объекты вызывают эмоции, которые заставляют нас чувствовать себя либо отвергнутыми, либо поддерживаемыми.
    Тем не менее, мы являемся плодом наших эмоций, поскольку они определяют наши предпочтения, то, что нас привлекает, что мы выбираем и что решаем. Они укрепляют нашу личность.
    Наши личностные тесты, основанные на эмоциях, прослеживают путь эмоций и, таким образом, раскрывают их сущность. Связывая наши эмоции, они раскрывают, кто мы есть на самом деле.

    ЦВЕТНОЙ ТЕСТ ЛИЧНОСТИ ГОВОРИТ ПРАВДУ О ЛЮДЯХ.

    Классические личностные тесты, основанные на ряде вопросов, страдают предвзятостью социальной желательности.
    Человек, отвечающий на вопросы, всегда будет стараться представить себя в выгодном свете, отвечая на вопросы в манере, которая будет положительно воспринята другими.
    Этот психологический механизм может действовать бессознательно или может быть результатом сознательного намерения манипулировать своим имиджем в глазах других.
    Например, если кто-то претендует на должность медсестры или сотрудника полиции, тот же человек добросовестно даст другой ответ на тот же вопрос.
    С другой стороны, символические тесты, основанные на эмоциях, рассматривают чувства и эмоции и поэтому не лгут, а говорят глубокую правду.

    Премиум профессиональный профиль включает:

    ПОДРОБНОЕ ОПИСАНИЕ ЛИЧНОСТИ

    Комплексный анализ, содержащий более 20 страниц отчета с персонализированным содержимым, который описывает вашу индивидуальную личность, подробно,
    включая список ваших сильных и слабых сторон, их влияние на вашу личность, а также полный список ваших черт с подробным описанием. объяснения.

    ВАШ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ПРОФИЛЬ
    Ваш подробный профессиональный профиль , включая ваши качества и сильные стороны, с акцентом на ваши самые сильные стороны, а также на ваши слабости, которые вы, возможно, сможете преодолеть.

    ВАШИ ТИПЫ ЛИЧНОСТИ
    в соответствии с моделью К.

    You may also like

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *