alexxlab Глядя на то, что нравиться вам, я немного горд тем,что вам не нравлюсь я …!!! — Обсуждай
Глядя на то, что нравиться вам, я немного горд тем,что вам не нравлюсь я …!!! — Обсуждай
Assa
Глядя на то, что нравиться вам, я немного горд тем,что вам не нравлюсь я …!!!
621
30
6
Ответы
Ринатина
Неет.. Вы мне нравитесь.. Особенно ваше «Не для куриц мать орла ростила»
0
Ринатина
1
Ринатина
Ж!
1
Assa
Нажмите,
чтобы загрузить
GIF
1
Ринатина
Так классно
1
Assa
Нажмите,
чтобы загрузить
GIF
1
Ир
Ирина
а мы и не обязаны всем нравится, иначе это было бы скучно
0
Ир
Ирина
1
Assa
Нажмите,
чтобы загрузить
GIF
1
Ир
Ирина
1
Assa
Нажмите,
чтобы загрузить
GIF
1
Ир
Ирина
1
Обсуждайка
» мне нравится, что Вы больны не мною».
…))))
0
Assa
Жди меня, и я вернусь…))
1
Обсуждайка
1
Assa
Нажмите,
чтобы загрузить
GIF
1
Обсуждайка
красотаааааа
1
Assa
Красота тянетсья к красоте!))
1
Обсуждайка
1
Яр
Ярина
Нравится ,не нравится.
..спи мой красавец
0
Яр
Ярина
Не открылось
1
Assa
Нажмите,
чтобы загрузить
GIF
1
Яр
Ярина
И это тоже
1
Яр
Ярина
Не открывается на телефоне
1
Assa
Нажмите,
чтобы загрузить
GIF
1
Наталья Файзулина
«Мне нравится, что Вы больны не мной».
..
0
Карина
Ты мне очень нравишься
0
Assa
Я не то, что не много горд, я вообще на небесах!)))
1
Карина
ой покраснела
1
Assa
Не заставляй краснеть……меня тоже!)
1
Карина
Ладно ,давай не будем
1
Assa
Давай не будем.
…, а если будем- то давай!))
1
На
Наталия
Это персонефиуированно?
0
Assa
Нет конечно
1
Ве
Ветер
Я тоже такого мнения
0
Assa
Что не нравиться вам, из того, что нравиться мне?))
1
Ве
Вера.
Вкусы не совпадают.
0
Assa
Видимо да
1
Гульнар
Счастье то какое))
0
Assa
Полюбовно!
1
Гульнар
Ну нет! Гордиться так гордиться!
1
L….
Гениально!!!))))️
0
Assa
Полюбовно!)))
1
Котэда
вот еще..
1
Assa
Что еще?
1
L….
1
Assa
1
Оксана Шункиева
Тоже-не плохо!
0
ЛМ
Людмила Мухорина
продолжайте
0
Маша
Чудненько
0
Assa
Кушать хочется всегда!)))
1
Маша
Не сомневаюсь)))
1
Assa
Нажмите,
чтобы загрузить
GIF
1
Маша
Вах.
Спасибо))
1
Assa
1
ЛВ
Людмила Ваулина
0
Та
Татьяна
ЭВРИКА!!!
0
Assa
Полюбовно!)
1
Ма
Марианна
отлично!
0
Assa
1
Анастасия
Что так?
0
Assa
Милая дама, это вас не косается!
1
Анастасия
Ой,как приятно
1
Assa
1
Анастасия
Спасибо,друг мой
1
Анастасия
А серьёзно
1
Assa
Я на вполне серьезно!
1
На
Наталья
Хм
0
Assa
1
На
Наталья
☺
1
ИГ
Ирина Герянская
0
Assa
1
Следующая страница
Почему визуальный контакт имеет такую большую силу
- Кристиан Джаррет
- BBC Future
Автор фото, Getty Images
Встреча взглядов двух незнакомцев — распространенный сюжет романтического кино.
Впрочем, когда мы смотрим в глаза другого человека, в нашем мозгу происходят сложнейшие и бессознательные реакции, выходящие за рамки любой кинофантазии.
Каждый может вспомнить момент жизни, когда в шумной и переполненной комнате вы вдруг встречаете внимательный взгляд другого человека. Остальной мир погружается в серые тона, словно меркнет, пока вы и ваш визави на миг соединились во взаимном понимании того, что вы смотрите на него, а он на вас.
Конечно, визуальный контакт не всегда так увлекателен — ведь мы смотрим в глаза любому человеку, когда разговариваем с ним, — но почти всегда очень важен.
Мы делаем предположение о личности человека, исходя из того, как она ведет себя во время разговора: смотрит она в глаза, или наоборот отводит взгляд.
И когда незнакомые люди на улице не смотрят нам в глаза, у нас может возникнуть неприятное ощущение, что нами не интересуются.
- Почему под чужим взглядом мы ведем себя иначе
- Могут ли пищевые добавки улучшить зрение?
Это все нам известно из собственного повседневного опыта.
Впрочем, психологи и нейробиологи, которые уже много лет изучают этот вопрос, обнаруживают немало интересного.
Встреча взглядом имеет чрезвычайную силу: наши глаза много рассказывают о нас самих, а зрительный контакт с другим человеком меняет наше впечатление о нем.
Например, визуальный контакт с другим человеком так захватывает наше внимание, что мы на мгновение действительно прекращаем осознавать, что происходит вокруг.
Кроме того, когда мы встречаемся с кем-то взглядом, в нашем мозгу сразу включается множество когнитивных процессов, поскольку мы понимаем, что вступаем во взаимодействие с разумом другого человека.
Это заставляет нас сконцентрироваться на мысли, что перед нами другой человек с собственным разумом и взглядом на вещи, от этого осознания иногда становится не по себе.
Автор фото, Getty Images
Підпис до фото,
Исследования показывают, что взгляд другого человека всегда привлекает наше внимание
Этот эффект прежде всего заметен, если вам приходилось встречаться взглядом с гориллой или шимпанзе в зоопарке.
В такой момент всегда возникает ощущение, что они сознательно рассматривают и изучают нас.
На самом деле, даже когда мы смотрим в глаза человека, изображенного на портрете, в нашем мозгу активизируются участки, связанные с социальным взаимодействием, то есть те, что отвечают за мысли о себе и других.
Осознание того, что мы становимся объектом другого разума, очень отвлекает.
В ходе одного исследования, проведенного японскими учеными, участники хуже выполняли тестовые задания, когда испытывали на себе пристальный взгляд другого человека.
Похоже другое исследование также показало, что встреча со взглядом другого человека мешает и нашей кратковременной памяти, воображению и способности концентрироваться на важной в данный момент информации.
- Какие эмоции скрывают наши улыбки
- Показывает ли наше лицо настоящие чувства?
Именно это объясняет, почему мы бессознательно отводим глаза во время разговора, когда пытаемся что-то вспомнить или сосредоточиться на том, о чем говорим.
Встреча взглядами также формирует наше впечатление о другом человеке.
К примеру, люди, которые во время общения смотрят нам прямо в глаза, кажутся умнее, добросовестнее и искреннее (по крайней мере, в западных культурах). То, что они говорят, тоже кажется более убедительным.
С другой стороны, слишком длительный визуальный контакт заставляет нас чувствовать себя неудобно, а люди, которые пристально смотрят, не отводя взгляд, выглядят мягко говоря странными.
Автор фото, Getty Images
Підпис до фото,
Когда мы встречаемся взглядом с другим человеком, мир вокруг словно меркнет
В одном исследовании, проведенном в научном музее, психологи выяснили, что приемлемая продолжительность зрительного контакта составляет около трех секунд. А взгляд, который затягивается более чем на 9 секунд, не нравится никому.
Еще один интересный эффект встречи взглядов помогает объяснить, почему этот момент выглядит таким привлекательным.
Недавнее исследование показало, что человек, с которым мы встретились взглядом, кажется нам более похожим на нас как внешне, так и внутренне.
Возможно, в ситуации, когда все вокруг заняты разговорами, встреча взглядами создает ощущение, что с этим человеком вы разделяете особый момент.
И это еще не все. Если встреча взглядами происходит на близком расстоянии, зрачки людей начинают двигаться в унисон. Раньше это объясняли формой социальной мимикрии, то есть подсознательным копированием жестов и мимики собеседника.
- Миф об идеале красоты
- Дежавю: какова природа феномена?
Впрочем, теперь у исследователей есть менее романтичное объяснение. Изменение размера зрачка является реакцией на изменение яркости глаз собеседника (то есть когда его зрачки увеличиваются, глаза становятся темнее, и соответственно расширяются зрачки другого человека).
Впрочем, расширение или сужение зрачков все же связано с психологическим состоянием человека.
Еще в 1960-х годах психологи обнаружили, что увеличение зрачков отражает эмоциональное или физическое возбуждение, в частности сексуальный интерес.
Некоторые исследования доказывали, что глаза с расширенными зрачками кажутся нам более привлекательными. Также известно, что наш мозг автоматически замечает расширение зрачков у другого человека.
Автор фото, Getty Images
Підпис до фото,
Даже когда мы смотрим на портрет, в нашем мозгу активизируются участки, связанные с социальным взаимодействием
Так или иначе, а в народе давно известно, что расширенные зрачки придают взгляду привлекательность. В разные времена женщины даже применяли растительный экстракт, чтобы намеренно расширить себе зрачки.
Разговорное название растения вполне отражает ее предназначение — это белладонна (с итальянского «красивая женщина»).
Впрочем, когда мы внимательно смотрим другому человеку в глаза, мы не только замечаем размер ее зрачков, но и «считываем» сложные эмоции по движению глазных мышц.
Например, мы сужаем глаза, когда чувствуем отвращение, и собеседник подсознательно понимает это выражение глаз.
Еще одной важной частью глаза является лимбальное кольцо — темный ободок вокруг радужки. Последние исследования показывают, что у молодых и здоровых людей лимбальное кольцо более выраженное, и собеседник это подсознательно замечает.
Так, эксперименты показали, что гетеросексуальные женщины во время быстрого просмотра фотографий мужчин, считали сексуально привлекательнее тех из них, у кого лимбальные кольца были более заметными.
Автор фото, Getty Images
Підпис до фото,
Загляните в глаза гориллы и вы почувствуете, что нас вас смотрит разумное существо
Все эти исследования доказывают истинность старой поговорки, что глаза являются зеркалом души. На самом деле, глубокий взгляд в глаза другого человека имеет большую силу. Ведь наши глаза — единственная часть мозга, которая непосредственно открыта миру.
Когда вы заглядываете в глаза другого человека, вы максимально приближаетесь к его разуму или, если вам больше нравится поэтическое название, душе.
Неудивительно, что если вы приглушите свет и будете смотреть в глаза другого человека 10 минут непрерывно, вы увидите, как начнут происходить удивительные вещи.
Удивительнее всего, что вам когда-нибудь приходилось пережить.
Прочитать оригинал этой статьи на английском вы можете на сайте BBC Future
Следите за нашими новостями в Telegram
…
Винт В поисках своей страсти
Написано Марком Мэнсоном
Рубрика Жизненная цель Мотивация Продуктивность
Прослушать эту статью
00:0000:00
Помните, когда вы были ребенком? Вы бы просто делать вещи. Вы никогда не думали про себя: «Каковы относительные преимущества обучения бейсболу по сравнению с футболом?» Вы просто бегали по детской площадке и играли в бейсбол и футбол. Вы строили замки из песка, играли в пятнашки, задавали глупые вопросы, искали жуков, выкапывали траву и притворялись канализационным монстром.
Никто не говорил тебе это делать, ты сам это сделал. Вас вело только ваше любопытство 1 и волнение. 2
И самое прекрасное, что если вы ненавидите бейсбол, вы просто перестаете в него играть. Никакой вины не было. Не было ни споров, ни споров. Вам либо понравилось, либо нет.
И если вы любили искать жуков, вы просто занимались этим. Не было анализа второго уровня: «Ну, действительно ли поиск ошибок — это то, чем я должен заниматься в детстве? Никто больше не хочет искать баги, значит ли это, что со мной что-то не так? Как поиск ошибок повлияет на мои будущие перспективы?» 3
Никакого дерьма не было. Если вам что-то нравилось, вы просто делали это.
Сегодня я получил примерно 11 504-е электронное письмо в этом году от человека, который говорит мне, что не знает, что делать со своей жизнью. И, как и все остальные, этот человек спросил меня, есть ли у меня какие-нибудь идеи о том, чем они могут заниматься, с чего им начать, где «найти свою страсть».
И, конечно же, я не ответил. Почему? Потому что я понятия не имею. Если вы понятия не имеете, что делать с собой, почему вы думаете, что какой-то придурок с веб-сайтом будет это делать? Я писатель, а не гадалка. 4
Но что еще более важно, я хочу сказать этим людям вот что: в этом весь смысл — «незнание» и есть весь гребаный смысл. Вся жизнь состоит в том, чтобы ничего не знать, а потом все равно что-то делать. Вся жизнь такая. Все это. И это не станет легче только потому, что вы узнали, что любите свою работу по очистке септиков, или вы получили работу мечты, написав инди-фильмы.
Многие из этих людей часто жалуются на то, что им нужно «найти свое увлечение».
Я называю это чушью. Вы уже нашли свою страсть, просто игнорируете ее. Серьезно, ты не спишь по 16 часов в сутки, какого хрена ты делаешь со своим временем? Ты что-то делаешь, это очевидно. Вы говорите о чем-то. Есть какая-то тема, деятельность или идея, которая занимает значительную часть вашего свободного времени, ваших разговоров, просмотра веб-страниц, и она доминирует над ними без того, чтобы вы сознательно занимались ею или искали ее.
Он прямо перед вами, вы просто избегаете его. По какой-то причине вы избегаете этого. Вы говорите себе: «Ну, да, я люблю комиксы, но это не считается. На комиксах денег не заработаешь».
Да пошел ты, ты хоть пробовал? 5
Проблема не в отсутствии страсти к чему-то. Проблема в продуктивности. Проблема в восприятии. Проблема в принятии.
Проблема в том, что «О, это просто нереалистичный вариант», или «Мама с папой убьют меня, если я попытаюсь это сделать, они говорят, что я должен стать врачом», или «Это безумие, вы можете Не покупайте BMW на деньги, которые вы на этом зарабатываете».
Проблема не в страсти. Это никогда не страсть.
Это приоритеты.
И даже тогда, кто сказал, что нужно зарабатывать деньги, занимаясь любимым делом? С каких это пор каждый считает себя вправе любить каждую чертову секунду своей работы? Действительно, что плохого в том, чтобы работать на нормальной нормальной работе с крутыми людьми, которые вам нравятся, а затем заниматься своей страстью в свободное время на стороне? Перевернулся ли мир с ног на голову или это внезапно стало новой идеей для людей?
Слушай, вот тебе еще одна пощечина: любая работа иногда отстой.
Нет такой вещи, как какое-то страстное занятие, от которого вы никогда не устанете, никогда не будете напряжены, никогда не будете жаловаться. Его не существует. Я живу работой своей мечты (кстати, это произошло случайно. Я никогда за миллион лет не планировал этого; как ребенок на детской площадке, я просто пошел и попробовал), и я до сих пор ненавижу около 30% этого . Еще несколько дней. 6
Опять же, это просто жизнь.
Вопрос здесь снова в ожиданиях. Если вы думаете, что должны работать по 70 часов в неделю и спать в своем офисе, как Стив Джобс, и любить каждую секунду, то вы смотрели слишком много дерьмовых фильмов. Если вы думаете, что должны просыпаться каждый божий день, танцуя в пижаме, потому что вам нужно идти на работу, то вы пили Kool-Aid. Жизнь так не работает. Это просто нереально. Большинству из нас нужна вещь, называемая балансом.
141 человек совершил прорыв на прошлой неделе. На этой неделе одним из них будете вы?
Присоединяйтесь к миллионам читателей и подпишитесь на информационный бюллетень The Breakthrough.
Введите свой адрес электронной почты ниже, чтобы получать новые идеи и упражнения, которые могут изменить вашу жизнь каждую неделю.
Никакого спама и неожиданных писем. Всегда.
У меня есть друг, который последние три года пытался построить онлайн-бизнес по продаже чего угодно. Это не работает. И под неработающим я подразумеваю, что он даже ничего не запускает. Несмотря на годы «работы» и обещаний, что он собирается сделать то или иное, на самом деле ничего не делается.
Что действительно удается, так это когда один из его бывших коллег приходит к нему с заданием создать логотип или разработать рекламный материал для мероприятия. Черт возьми, он весь в этом, как мухи в свежем коровьем дерьме.
И он отлично справляется! Он не спит до 4 утра, теряя себя, работая над этим и наслаждаясь каждой секундой.
Но через два дня снова повторяется: «Чувак, я просто не знаю, что мне делать».
Я встречаю так много таких, как он. Ему не нужно искать свою страсть.
Его страсть уже нашла его. Он просто игнорирует это. Он просто отказывается верить, что это возможно. Он просто боится честной попытки.
Это как ребенок-ботаник, выходящий на детскую площадку и говорящий: «Ну, жуки действительно крутые, но игроки НФЛ зарабатывают больше денег, так что я должен заставлять себя играть в футбол каждый день», а затем возвращающийся домой и жалующийся, что он этого не делает. не люблю перерыв.
И это чушь собачья. Все любят перерыв. Проблема в том, что он произвольно ограничивает себя, основываясь на каких-то бредовых идеях об успехе и о том, что он должен делать.
Еще одно электронное письмо, которое я постоянно получаю, от людей, которым нужен совет, как стать писателем.
И мой ответ тот же: я понятия не имею.
В детстве я писал короткие рассказы в своей комнате для развлечения. Подростком я писал музыкальные рецензии и очерки о любимых группах, а потом никому их не показывал. Когда появился интернет, я часами проводил на форумах, сочиняя многостраничные посты на бессмысленные темы — обо всем, от гитарных звукоснимателей до причин войны в Ираке.
Я никогда не рассматривал писательство как потенциальную карьеру. Я даже никогда не считал это хобби или страстью. Для меня вещи, о которых я писал, были моей страстью: музыка, политика, философия. Писать было просто чем-то, что я делал, потому что мне так хотелось.
И когда мне нужно было искать работу, в которую я мог бы влюбиться, мне не нужно было далеко ходить. На самом деле, мне вообще не нужно было смотреть. В каком-то смысле оно выбрало меня. Это уже было. Я уже делал то, что делал каждый день с детства, даже не задумываясь об этом.
Потому что вот еще один момент, который может кого-то огорчить: если вам нужно искать то, чем вы увлечены, то вы, вероятно, вовсе не увлечены этим.
Если вы чем-то увлечены, это уже будет ощущаться как настолько укоренившаяся часть вашей жизни, что люди будут напоминать вам, что это ненормально, что другие люди не такие.
Мне и в голову не приходило, что написание постов из 2000 слов на форумах никому не кажется забавой.
Моему другу никогда не приходило в голову, что разработка логотипа — это то, что большинству людей не кажется легким или забавным. Для него это настолько естественно, что он даже не может представить, что может быть иначе. И именно поэтому, вероятно, это то, что он действительно должен делать.
Ребенок не выходит на детскую площадку и не говорит себе: «Как мне развлечься?» Она просто идет и развлекается. 7
Если вам нужно искать то, что вам нравится в жизни, то вы ничем не будете наслаждаться.
И правда в том, что тебе уже что-то нравится. Вы уже наслаждаетесь многими вещами. Вы просто предпочитаете игнорировать их.
Если вам нужна помощь, чтобы раскрыть страсть, уже существующую в вашей жизни, у меня есть несколько упражнений в моем курсе «Поиск цели» в рамках подписки Mark Manson Premium, которые могут указать вам на то, что действительно важно, и помочь вам сформулировать план. чтобы это произошло. Премиум-подписка Марка Мэнсона также включает доступ к восьми другим курсам и более чем 40 премиальным статьям, которые помогут вам меньше волноваться в жизни.
Пожалуйста.
Сноски
- Вентворт, Н., и Витриол, С.Л. (2003). Любознательность, исследование и поиск новинок. В Благосостояние: положительное развитие на протяжении всей жизни (стр. 281–294). Lawrence Erlbaum Associates Publishers.↵
- Исследование показало, что студенты колледжей более мотивированы к учебе, если их учителю удается заинтересовать их своим энтузиазмом. См.: Патрик, Б. К., Хисли, Дж., и Кемплер, Т. (2000). «Чем все так взволнованы?»: Влияние энтузиазма учителей на внутреннюю мотивацию и жизнеспособность учащихся. The Journal of Experimental Education , 68 (3), 217–236.↵
- Если вам посчастливилось быть любителем жуков, Интернет говорит, что вы можете сделать это в качестве карьеры.↵
- Не то чтобы гадалка тоже. Надеюсь, вы уже это знаете, а если нет, прочтите рассказ бывшей гадалки о том, как все это на самом деле работает. художников и использовать возможности таких сайтов, как Patreon и Behance.
↵ - И я правило, а не исключение. См.: Кеньон, Г. (2016, 25 ноября). Нет ничего необычного в том, чтобы получить работу своей мечты, а потом возненавидеть ее. BBC .↵
- Детские забавы — это не шутки. Это серьезная тема, изучаемая многими психологами. См.: книгу, восхваляющую его достоинства, и статью, посвященную теме через изучение животных. карьера тоже. Очевидно, что работодатели хотят убедиться, что вы подходите для работы, имея соответствующую степень, но им также необходимо знать, обладаете ли вы необходимым набором навыков.
В число пяти основных навыков, которые ищут работодатели, входят:
- Критическое мышление и решение проблем
- Работа в команде и сотрудничество
- Профессионализм и высокая трудовая этика
- Навыки устного и письменного общения
- Лидерство
Почему важно критическое мышление?
Критическое мышление необходимо практически для любой работы. Сотрудники должны иметь возможность анализировать доказательства, подвергать сомнению предположения, проверять гипотезы, наблюдать и делать выводы на основе любых данных.
Критическое мышление — это не просто навык, а привычка, формируемая для помощи в решении проблем.Хотя критическому мышлению можно научить в классе, его необходимо применять во время учебы и реального опыта, чтобы у вас выработалась привычка использовать критическое мышление в повседневной жизни. По данным Национальной ассоциации колледжей и работодателей, навыки критического мышления являются главным приоритетом для работодателя при приеме на работу. Хотя навыки критического мышления — это то, что работодатели желают и считают наиболее важными, средний работодатель считает, что недавние выпускники лишь «отчасти владеют» навыками критического мышления. Это означает, что, хотя работодатели считают навыки критического мышления 99,2% обязательных, только 55,8% выпускников владеют знаниями.
Как развить навыки критического мышления
Участвуя в активном обучении, учащиеся начнут применять навыки критического мышления в своей работе. Активное обучение происходит через множество возможностей.
Будь то совместная образовательная возможность, стажировка, практические занятия, лаборатории или полевой опыт, активное обучение ставит студентов непосредственно в ситуацию, с которой они столкнулись бы в своей карьере. Таким образом, студент не только получает реальный опыт, но и может проверить свои навыки решения проблем и действительно начать их развивать.Навыки критического мышления также можно развивать, привлекая учащихся к обучению во время занятий. Участвуя в обсуждениях в классе, мероприятиях и взаимодействуя с другими студентами и преподавателем, вы не только разовьете свои навыки решения проблем посредством сотрудничества, но и поработаете над своими навыками работы в команде.
Важность командной работы и сотрудничества на рабочем месте
Хотя групповые проекты в колледже иногда могут показаться обременительными, эти групповые задания подготовят вас к будущей рабочей среде. Командная работа необходима для работы по всему спектру. От строительных работ до маркетинга, от ухода за больными до актерского мастерства, командная работа и сотрудничество являются жизненно важной частью обеспечения бесперебойной работы организации или компании.
Взаимодействуя и сотрудничая с вашими коллегами, организация или компания будут расти и добиваться успеха. У каждого свой набор навыков, которые они привносят в игру. Взаимодействуя со своими коллегами, вы можете прийти к лучшему заключению или идее, чем в одиночку. Приступая к новой карьере с качественными навыками командной работы, уже имеющимися в вашем кармане, вы можете быть на шаг впереди конкурентов. Хотя многие работодатели считали, что выпускники могут улучшить навыки критического мышления, работа в команде и сотрудничество были навыками, которыми большинство работодателей были очень впечатлены. 97,5% работодателей считают, что командная работа и сотрудничество важны на рабочем месте, а 77% считают, что выпускники успешно демонстрируют эти навыки.
Еще несколько причин, по которым работодатели стремятся к выпускникам с навыками командной работы, заключается в том, что эти навыки могут способствовать единству на рабочем месте, командная работа может повысить производительность, способствует синергии в работе и может предоставить новые возможности для обучения.
Профессионализм и строгая рабочая этика
У всех работодателей есть одна общая черта: они хотят, чтобы их сотрудники проявляли строгую трудовую этику и были профессионалами. Независимо от того, какую работу или карьеру вы найдете после окончания учебы, ваш работодатель будет ожидать от вас высокого профессионализма и трудовой этики.
Есть одна характеристика, которую каждый работодатель хочет видеть в своих сотрудниках: профессионализм и твердая трудовая этика. Независимо от того, на какой работе вы окажетесь после окончания учебы, ваш работодатель будет ожидать от вас сильных профессиональных социальных навыков и отличной трудовой этики. В опросе о карьерных компетенциях работодателей все работодатели оценили «Профессионализм / трудовую этику» как 100% обязательный, но заявили, что только 42,5% сотрудников демонстрируют такое поведение.
Развитие профессиональных навыков и навыков трудовой этики
Во время ежедневных занятий, мероприятий и рабочего графика у вас есть возможность продолжать развивать свои профессиональные навыки.
Эти навыки можно развивать с помощью простых задач, таких как пунктуальность и профессиональное отношение. Они также могут быть разработаны с помощью более трудоемких задач.Некоторые из этих задач могут включать выполнение вашей работы эффективно и своевременно. Люди, которые практикуют сильную трудовую этику, с меньшей вероятностью будут откладывать выполнение поставленной задачи и первыми берутся за новую задачу. Благодаря профессиональному отношению и сильной трудовой этике работодатели будут более заинтересованы в рассмотрении вас для продвижения по службе, новой работы или других положительных результатов.
Навыки устного и письменного общения
В наше технологическое время отправка короткого сообщения друзьям или семье может не включать правильную грамматику, что, в свою очередь, может привести к ухудшению ваших навыков письменного или устного общения. Еще одна причина, по которой ваши коммуникативные навыки могут ухудшиться, — это отсутствие общения лицом к лицу.
Хотя владение цифровыми технологиями необходимо для многих профессий, технологии не должны использоваться в качестве единственного средства коммуникации. Это снижает качество личных разговоров на рабочем месте. Это также навыки, которые многие выпускники могут улучшить. 95,9% работодателей считают коммуникативные навыки необходимыми, но считают, что только 41,6% демонстрируют эффективность этих навыков.Улучшение навыков устной речи
Чрезмерная коммуникация — это одна из областей улучшения, которую относительно легко преодолеть. Чем проще сообщение, тем больше вероятность того, что оно будет точно воспринято. Ваше сообщение должно быть коротким, ясным и лаконичным.
Еще один способ улучшить устное общение — привлечь аудиторию. Не только разговаривая, но и создавая беседу, вы можете лучше донести свои идеи и концепции, а также услышать новые идеи, вопросы или различную информацию.
Наконец, будьте слушателем. Чтобы улучшить свои навыки и эффективно общаться, вы в первую очередь должны быть хорошим слушателем.
Искренне слушая, что говорят другие, вы сможете давать более вдумчивые ответы и комментарии.Улучшение навыков письменного общения
Во многих профессиях навыки письменного общения так же важны, как и навыки устного общения. Вы можете начать улучшать свои навыки письменного общения, организовав свои мысли. Когда вы пишете, вычитывайте свою работу, чтобы увидеть, звучит ли она беспорядочно, бессвязно или мысли не текут. Если это так, попробуйте сначала создать план своей работы, чтобы убедиться, что ваши мысли находятся в связном порядке, а затем начните писать. Это сделает вашу работу более профессиональной. Другой простой проблемой может быть просто ваша собственная неуверенность в том, что вы пишете. Если вы испытываете стресс из-за того, что то, что вы пишете, не похоже на качественную работу, используйте такую программу, как быть слушателем или «инструментом удобочитаемости» Microsoft, чтобы увидеть, как звучит ваша работа, есть ли у вас структурные ошибки и т. д.
Улучшая свои навыки общения, вы не только станете лучшим партнером, но и сможете стать лучшим лидером.
Лидерские качества
Хотя 68,6% работодателей ищут выпускников с качественными лидерскими качествами, большинство работодателей считают, что только 33% сотрудников демонстрируют лидерские качества. Сочетая критическое мышление, командную работу, профессионализм и трудовую этику, а также коммуникативные навыки, вы можете стать великим лидером на своем рабочем месте.
Во-первых, вы должны найти свой стиль руководства. Как только вы определите свои сильные стороны и стандарты качества, вы сможете начать развивать свой стиль руководства на основе этих качеств. После того, как вы отточили свой стиль руководства, вы должны начать создавать культуру самоусиливающего поведения и практики. Когда люди видят, что вы полны энтузиазма и увлечены своей работой, они тоже приходят в восторг от своей работы. Создавая эту оптимистичную культуру, производительность и рабочий процесс увеличатся.
↵
Критическое мышление — это не просто навык, а привычка, формируемая для помощи в решении проблем.
Будь то совместная образовательная возможность, стажировка, практические занятия, лаборатории или полевой опыт, активное обучение ставит студентов непосредственно в ситуацию, с которой они столкнулись бы в своей карьере. Таким образом, студент не только получает реальный опыт, но и может проверить свои навыки решения проблем и действительно начать их развивать.
Эти навыки можно развивать с помощью простых задач, таких как пунктуальность и профессиональное отношение. Они также могут быть разработаны с помощью более трудоемких задач.
Хотя владение цифровыми технологиями необходимо для многих профессий, технологии не должны использоваться в качестве единственного средства коммуникации. Это снижает качество личных разговоров на рабочем месте. Это также навыки, которые многие выпускники могут улучшить. 95,9% работодателей считают коммуникативные навыки необходимыми, но считают, что только 41,6% демонстрируют эффективность этих навыков.
Искренне слушая, что говорят другие, вы сможете давать более вдумчивые ответы и комментарии.
